Yn unol â'r Cytundeb Cynnal (“y HA”) rhwng CTMUHB (“Bwrdd Iechyd Prifysgol Cwm Taf Morganwg”) a'r NWJCC, mae'r NWJCC wedi mabwysiadu Polisi Safonau Llywodraethu Da a Chywirdeb (mewn Swyddi Cyhoeddus) CTMUHB. Pwrpas y Polisi hwn yw nodi ymrwymiad y NWJCC i sicrhau bod ei Weithwyr ac Aelodau'r Pwyllgor yn ymarfer y safonau ymddygiad uchaf. Mae'r polisi hwn yn nodi'r disgwyliadau hynny ac yn darparu canllawiau ategol fel bod pob gweithiwr ac Aelod Lleyg Annibynnol yn cael eu cefnogi i gyflawni'r gofyniad hwnnw.
I'r perwyl hwn, mae'r Cyngor Cydweithredol Cenedlaethol yn cynnal Cofrestr o Ddatganiadau Buddiannau sy'n gweithredu fel cofnod ffurfiol o fuddiannau a ddatganwyd gan holl aelodau'r Pwyllgor ac Uwch Dîm Arwain yr NWJCC. Bydd y gofrestr yn cynnwys manylion yr holl Gyfarwyddiaethau a buddiannau perthnasol a sylweddol eraill a ddatganwyd gan Aelodau'r Pwyllgor ac Uwch Dîm Arwain yr NWJCC.
Cedwir y gofrestr lawn gan Ysgrifennydd Pwyllgor yr NWJCC ac fe'i diweddarir yn ystod y flwyddyn, yn ôl yr angen, i gofnodi unrhyw fuddiannau newydd, neu newidiadau i'r buddiannau a ddatganwyd gan ac Aelodau’s Pwyllgor Uwch Dîm Arwain yr NWJCC.
Mae copi o'r gofrestr ar gyfer Aaelodau’r Pwyllgor am y flwyddyn ariannol gyfredol ar gael isod. Os hoffech gael copi o'r gofrestr ddiweddaraf, anfonwch e-bost atom yn: NWJCC.Governance@wales.nhs.uk
Mae Buddiannau Aelodau'r Pwyllgor hefyd wedi'u cofnodi yn Adroddiad Atebolrwydd NWJCC.